29 juin 2021
ENTRETIEN PROFESSIONNEL OBLIGATOIRE ET EVALUATION PROFESSIONNELLE
L'employeur doit faire bénéficier chaque salarié tous les 2 ans, appréciés de date à date, d'un entretien professionnel distinct de l'entretien d'évaluation. Le salarié est informé de ce droit lors de l'embauche. L'entretien est consacré à l'examen de...